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最近在找工作，招聘信息写着要求很高，薪资八九千，等到去面试的时候才知道人家招聘的就是基础岗位，根本不是招聘信息写的，工资也就四五千，没经验的人都可以做的事，你却要求行业经验，工作三年左右，面试的几家都是挂羊头卖狗肉的，大家能不能少点套路多点真诚了，我是个多么实诚的孩子啊
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#前端开发#实习期，找前端工作，一直在找，面试也不多，公司的招聘要求写还多，还要有经验，可是没工作哪来的经验啊
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#小学语文教师#考了教师资格证，但是没有经验，去培训机构找工作，招聘信息上写的经验不限，但是去了面试人家根本不要啊
1回答
#河南华兴通信技术有限公司#招聘内容和你们实际的要求不一致
1回答
#陕西服装工程学院#招聘信息上写的工作经验不限，为什么去面试反而会问你一大堆你的工作经验？
1回答
为什么？HR在招聘信息上写的任职要求是可接受应届毕业生，但是去面试的时候就得要求相应岗位的经验呢。
0回答
多点真诚，少点套路吧！
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招聘信息写的工资和实际的都不一样呢 一般写的很高 到那根本没有 找工作都是双向选 你写了要求 薪资什么的 我们能接受有符合就投递 你面试可以就上班 可写的不诚实 不是浪费大家时间吗 企业何必这样呢
4回答
现在的招聘信息都是怎么写的？看完后我都不知道怎么找工作了，为什么总感觉好多写招聘信息的都是外行，还是根本就没诚心招人😲
2回答
项目申报岗位的要求都特别高吗？
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