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因为你这游戏测试做的不合格啊,我测了半年就干到了测试主管了,一年提了3000+bug,测到后来发现某些策划写的案子总写不明白就跟老板要求转系统策划了,干了一段时间发现ui设计师总是满足不了我的测试需求,就着手了ui设计师,后来负责5款游戏的ui设计,... 全文
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很烦,又说要应届生,又说要有一年经验。这不是很矛盾嘛。
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为什么要没经验的?
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策划没经验的,就是累赘,还得给和原工作差不多的薪水,还得搭上自己一半以上的时间,没经验的还总tm瞎想,要不然还原案都写不好,要没经验的干啥?
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我们招游戏测试!可以内推
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说实话我觉得那是幌子,我是应届毕业生,我面试时他们说希望有经验的
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我就想做游戏策划,他们根本就不会找应届生 亲身经历
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哪里有!我是应届毕业生,他们说只要有经验的策划,或者在校生。老哥你哪里找见的只要刚毕业没经验的,我去!
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说明你做游戏测试 并没有很努力
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