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也不是绝对的, 只能不断尝试
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还是要能力突出吧
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也不是绝对的
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还是要能力突出吧,哪里都缺人才
是啊!大企业是这样,
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高管从内部产生是很多企业选拔人才的主要途径,但也有一定的局限性和缺陷。要进入企业成为高管,一是在筛选单位时要了解清楚企业所在行业,岗位胜任特点等,与自身的匹配程度。
高管从内部产生是很多企业选拔人才的主要途径
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