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领导力这个问题就涉及管理方面的专业知识了,常规情况下,领导对于下属的管理方式,基本可以分为三大类:法治、仁治、理治…… 法治顾名思义,是靠企业制度来管理,严格按照规章制度来执行,这种管理方式大多出现在大公司,因为人员多,各种性格的人都有,而企业必须... 全文
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领导力这个问题就涉及管理方面的专业知识了
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