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年底岗位不太空缺是一个原因,另外就是投简历尽量不要海投,找准自己比较意向,跟自身能力比较贴近的岗位去投递,这样企业看到你的简历与岗位匹配度高自然会联系你面试,如果你投递的简历与岗位要求没那么贴近,hr会认为你盲目投递,自然也不会邀约。还有一个原因就是... 全文
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来我公司吧…
先积累经验,毕业后三年尽量不跳
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我们单位在山东东营,没有工作经验也没关系,可以从头学起,有意向的话可以电话联系,东营市东营康元法律服务所
我都是自己上门的。只要他看了我的简历,我就登门拜访直接面试。有的时候我们要学会主动。
现在社会腐败,即使在私企也得搞好关系才能升职加薪,否则再努力工作,也是越干越多很累的上司也就签签字,功劳都挂到领导身上了。来与充实。
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感觉工作不好找
晕我这都两年没正式工作了。有个工作就消停的干着吧
找工作是要找对口的,投得太多不一定好用,看到合适的来
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