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嗨,你好 考虑的问题又点多啊!掌握自己的核心竞争力才是关键!客户资源、工作流程、盈利模式、组织结构……掌握成为合伙人的基本元素,公司离不了你,薪资就会高高高!
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无论在哪里领导对一个人的发展都很重要,一个赏识你愿意给你机会的好领导是可遇而不可求的,许多领导为了自己的前途而把下面的人当成垫脚石。暂时的薪资低不是问题,未来的长远发展才是需要关注的,不如看看公司里那些领导现在的状态,是不是你未来想要成为的样子。
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