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明月下西楼 南开区职工大学/零售培训经理
#别人家的公司#我司员工宿舍实景，来不？不仅包住，还有全额住房公积金哦，这才是真正的“以人为本”的企业文化
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绿叶的企业文化非常的好，以人为本，为员工提供了一个很好的平台！
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1.家文化，公司真正为员工着想，在这真正能学到东西 2.企业制度透明，晋升明确，老板nice 3.有这未来美好的前景的行业
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企业文化是一家发展中企业必须要经历的一个痛点，有的老板认为，企业文化就是给员工过过生日，一起聚会，给点儿福利就是企业文化，我今天告诉老板，那不是企业文化，那是企业员工娱乐，不叫企业文化，真正的企业文化建设，是从企业发展壮大过程中慢慢积累的，那是一种深入所有员工内心深处的一种信仰，让员工以自己的身处环境，为企业思考，这才是真正的企业文化。 不写这么多，下次再写。
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。 是真正的一家以人为本的企业、良心企业啊！福利、工资都超级超级好
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企业文化比较好，注重员工价值培养，是家好公司
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环境一般，氛围活跃。 公司以人为本，老总对员工很看重，企业文化就是员工都是一家人
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“以人为本”没有真正体此刻实际当中，员工的福利及一系列人性化的关怀并没得到体现。员工没有以公司为家，缺少适当的职业和发展规划，公司的企业文化十分薄弱。
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“以人为本”没有真正体此刻实际当中，员工的福利及一系列人性化的关怀并没得到体现。员工没有以公司为家，缺少适当的职业和发展规划，公司的企业文化十分薄弱。
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