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匿名
在现在公司做了两年了,这个公司办公室有两家公司,在之前公司做了快一年半的财务专员,然后在去年9月份调到另一家公司做财务,财务的工作几乎全部我自己一个人,出纳几张开票买票付款报个税都是我一个人做,除了出报表和扣缴增值税是外账公司的人做。然后在四月初的时候两家公司的付款收款记账都合并一起了,我的工作就全分出去了,到目前为止都是主管安排做什么就做什么,前两天主管找我谈话,意思就是让我辞职,我说要不就走法律程序吧,还说了什么被辞和我自己辞职是不一样的,被辞对以后找工作有影响什么之类的,还说因为我工作量少了,工资肯定也会降的,我说我不会辞的,本来你们调岗降薪就不合法了,还让自动辞,我明说不会辞,然后我们主管就说我不辞公司有的是方法逼我自动辞,大概意思就是这些,我要怎么维权?还是直接去细致重新找工作呢?

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对啊,因为工作不好找,我再自己辞职的话就一点补偿都没有了,好纠结
20-04-22
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深圳市银鹏亿运输有限公司
还是作好走的打算吧,不过今年工作不好找。我之前公司是破产清算,到现在工资未拿完,投那么多简历也石沉大海
20-04-21
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