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工资可以，管培生发展路径比较明确，当然最重要的是要自己想清楚发展路径。 加班多
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加班多工资还可以，具体看项目，看老板，晋升路径清晰
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环境好 发展路径清晰 待遇好 企业文化不错 活动多 员工关爱多 公司氛围比较融洽 环境好 发展路径清晰 待遇好 企业文化不错 活动多 员工关爱多 公司氛围比较融洽
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#读书 我们对路径的思考会陷入这三个误区中。 最清晰：只有找到最清晰的路径才会行动。 最容易：只有找到最容易的路径才会行动。 永不变：只有找到永远不变的路径才会行动。但是我们面对的现实是，没有100％清晰的路径，只有概率清晰的路径。《做出好选择》
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公司相对时间自由，发展路径清晰，有努力就有收获
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南京公司实习过，996工作制，项目组成员很nice，但是员工培训发展路径不清晰，工具人～
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晋升机制不好，准时下班，工资一般。 发展和提升路径不够清晰，晋升空间有限，一般
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公司福利好，人性化关怀多。 职级清晰严格，职业发展路径清晰。
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