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环境一般
氛围活跃
同事很nice
公司工作氛围挺好的,老板也懂的激励员工,但是缺乏战略眼光,说是网络公司,其实更像个销售公司。 同时内耗严重,不同的项目组互相看不上对方,项目经理之间也是互相争斗,导致员工尤其是开发部门离职率很高
无锡市销升客网络科技有限公司
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没有归属感,员工离职率挺高的,不过公司氛围不错
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公司离职率比较高,生源缺乏,公司对员工缺乏人性化。
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环境一般。 公司人很少,加老板和会计一共也就5个人,公司工作氛围也一般,员工之间交流也很少,离职率较高,还会拖欠员工工资
409阅读
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警惕七种企业文化可能会导致员工高离职率: 1、从早到晚都在开会,又没有重点,浪费大家的时间; 2、办事效率低下,领导无能,造成不必要的加班; 3、强迫不是销售岗位的人也要做销售; 4、公司内耗严重,部门与部门之间相互推卸责任,使绊子影响其他部门的发挥; 5、高层不团结,导致中层拉帮结派; 6、崇尚愚忠icon文化,提倡盲目崇拜领导和感恩公司,以此减少员工报酬; 7、年会或团建流于形式走过场,不考虑员工感受,为了团建而团建。
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