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天津商泽外贸综...
一.公司基本情况 天津商泽外贸综合服务有限公司(简称商泽公司) 是经天津商务委认证、在天津商储进出口有限公司基础上组建、通过创新商业模式,运用互联网、大数据等技术,自营进出口业务和为生产企业提供对外贸易专业服务。接受国内外客户委托,依托综合服务信息平台,代为办理包括报关报检、物流、退税、结算、信保等在内的综合服务业务和协助办理融资业务的专业公司。 商泽公司于2017年2月份成立,办公地址在天津市河西区卫津南路新金龙大厦。由天津商储进出口有限公司和公司核心层出资组建,注册资金5000万元人民币。 二.公司组织结构 公司设立羊绒品牌推广部、信息部、国际业务部和财务部。羊绒品牌推广部:自营羊绒制品为主的进出口业务和国内市场羊绒品牌推广业务。2017年已经出口欧盟、美国及加拿大等国家羊绒衫8万件,全年预计出口10万件。拥有BElNOBI、柏罗天羽等自有品牌、自主设计、生产羊绒衫,在天津、北京、山东、河北和辽宁省有销售商店。 国际业务部:自营和代理进出口业务,主要进出口商品机电设备、矿产品、五金制品、食品和服装,2017年已经出口服装25万件。国际业务部统筹领导公司外贸综合服务业务,根据公司计划指标分解到各分公司,掌握业务进度,把控政策风险和经营风险。 信息部:建设外贸综合服务平台、运用互联网、大数据等技术,筹建商泽公司四百家进出口企业联盟,负责平台的维护和升级。 财务部:核算各部门和分公司绩效和分配。集中筹措、掌控、使用资金。办理外汇核销和退税。 三.公司运行和分配机制 各部门经理对公司负责,承担公司经营指标,实行绩效考核。部门经理作为该部门的经营者,具有经营商品定价权、合同签约权、人事聘用权和绩效分配权,负责组织员工完成公司的全年计划。 公司实行全员绩效考核分配方式。全体员工与市场对接,承担绩效考核量化指标。部门绩效与公司盈亏挂钩,个人绩效与部门绩效挂钩,绩效考核与职工收入直接挂钩。员工是自己承担职责的第一责任人,承担主体责任,行使权利,享有利益。 公司实行全员竞聘上岗,分部门经理、专员和业务员三层职级,对现有业务规范岗位,定岗、定责、定员,员工竞聘上岗。竞聘方法为自荐、竞聘、择优三个阶段。竞聘条件是从忠诚与敬业、学历与能力、实际绩效几方面考核。

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