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崔文彬 北京/北京联合大学
#职场聚焦#职业定位是我们整个职业生涯当中缺一不可的环节,有很多人啊,渴望跳过职业定位,直接找到自己心仪的工作,结果换了N份工作都无法找到自己热爱的工作。 如果把我们成功的职场经历比喻成用沙丘堆砌起来的金字塔,那么职业定位一定处于金字塔的最底端的沙丘。 如果我们没有充分构建好坚实的底端,无论我们走的多久、多远、多块,形同框架的金字塔终究会坍塌倒下。 关于我: 商业管理顾问、500强首席人才官 专注:求职、定位、规划、晋升、转型

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怎么能定位自己,怎么去定位职业,好迷茫

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面试者的哪些行为会减分? 1.面试逻辑不清楚,被认定为难以支撑岗位运作 2.突出经历过于多元化,不具备深层垂直性 3.未了解岗位真实需求,坦露经验与HR期待分岔 关于我: 商业管理顾问、500强首席人才官 专注职场:求职、定位、规划、晋升、转型

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