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奈尔孙
#美的面试经验#【实习生面试,二面通过经历】 因为我是面试的实习生职位,所以整个面试的流程还是很简单的,因为是在疫情期间,所以都是用的这种视频面试的方式。 一面我的HR人真的超级好,就是问了我一些基本的情况,聊了一小会儿很愉快的结束。 二面是部门主管,气氛就不像之前那个hr了,很严肃。都是问的我专业的问题,感觉他都不是很满意,不过我之前有在学校参加过比赛,这个就很加分了,美的的结构岗就刚好需要UG而我也刚好会! 面试官问的问题: 1:关于简历上的项目经历 2:专业课程都会吗? 3:都去哪些公司实习过? 还有一些问题都是很简单的,我就不一一列出来了,虽然最后回答的面试官不是特别满意,但因为我是实习生还是让我过了。

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实习生面试该注意些什么问题啊?要是HR问你是实习生吗怎么回答呢

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#东方网面试经验#【东方网实习生面试经验分享】 我面试的是实习生,因为是实习生嘛,所以面试环节不是特别复杂,就是和部门领导面试,再和hr简单聊一下就可以上岗了。会让领导面试差不多花了二十分钟吧,聊了很多,虽然我是实习生,但是之前在学校的时候参加过很多新闻编辑的比赛,所以业务能力还算是说得过去,也是基于这个基础,领导跟我聊了很多,我觉得也学到了很多知识。二面就是和hr面,基本上就是十分钟的样子,没有问太多问题,属于闲聊吧,问了下我的学校和专业,以及未来的职业规划等等。

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#龙采科技面试经验#【面试过程简短专业,印象很好】 面试前先是在公司前台登记,登记了之后hr就带着我上楼去准备面试了,我看了下面试的人还挺多的,有十几个。一面是和hr面试,先是做自我介绍,然后hr拿着简历问了我很多问题,问的学校的问题比较多一些。然后二面是和主管面试,主管很专业,基本上没怎么问我其他的问题,问我之前做过客服没有?如果做客服的话认为自己哪些地方能够胜任?对公司了解吗?你如何理解这个岗位的?一共有两轮面试,面试流程没有那么复杂。

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#百度面试经验#【百度产品实习生面试经历】 我是在线投递的简历,第二天就接到电话让我去面试了。面试我的是HR,就是简单问了下具备什么能力,有什么技术或者技能,接着就是问一些基本问题了,比如在校的社团经历、实习经历之类的,平常心回答就ok。 一面结束后第二天就是二面,二面的时候面试官问了我这些问题: 1、为什么会选择来产品岗位实习? 2、平时用到比较好的编译器有哪些? 3、为什么会选择来到百度实习? 4、最喜欢的一款软件是什么?

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#竞技世界面试经验#【竞技世界客服专员面试经验】 我面试的是客服专员,之前在一家中小型公司做客服做了一年,所以我对自己还是有点面试信心的。面试第一轮是和hr面试,hr问的问题就是简历上的一些信息,后面会扩展着问一些,总的来说都不是特别难。第二轮面试是和部门领导面试,领导看着比较严肃,问的问题也比较偏严肃,问了我之前的工作经历,为什么想做客服?对我们公司了解多少?你认为做客服最需要什么素质?你有什么优缺点?

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#美的面试经验#【美的人力资源面试分享】 这次面试的是美的的人力资源岗,一共有两轮面试,一面和二面。一面主要是进行一个有案例的无领导讨论,是关于人工智能的。接着就是有一个20分钟的讨论,小组内达成统一答案然后选一个人出来进行总结。二面的时候是一对三的形式面试的,面试官问问题,面试者挨个回答问题。面试官问题:1、你的职业规划是什么?2、你认为你能胜任这份工作的原因是什么?3、你认为这个岗位能带给你什么? 4、如何看待“一部分人认为HR无用,一部分人认为HR非常有用”?

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#多点生活面试经验#【多点生活实习生面试经验分享】 公司环境还是挺好的,我面试的是实习生。第一轮是hr面试,问了我在校经历,学习情况,以及一些获奖情况等,还问了我对于自己将来的职业规划等等。二面是直系领导面试,面试官很有亲和力,讲话也是温温柔柔的,很舒服。前面没有问问题,都是在跟我将一些实习的事情,最后才开始问了我几个问题:你有实习的目标吗?你觉得你能给公司带来什么呢?你的优势和劣势是什么?你如何看待电商的?

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#艾欧史密斯面试经验#【艾欧史密斯测试工程师面试经验分享】 面试一共有两轮,第一轮是技能面,第二轮是一对一面试。 一面主要是问了很多专业问题,还用纸写了很多题目,然后挨个回答。问了我测试流程、linux基础等等。问题不是很有难度,但是有几个问题问得比较深,而且面试官给的回答时间比较紧。 二面是和部门的直属领导面试,是一对一面试,还挺紧张的。进去后现做了一个简单的自我介绍,接着面试官拿着我的简历就开始问问题了。问了几个基本问题后,大部分都还是在问专业的问题。接着就跟我聊了下公司的情况,总的面试流程还挺顺利的。

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#你好哇#去面试,取去到了面试官问的问题和要求的经验跟hr说的不一样,还有就是hr都不知道面试🉐主管要的什么样经验的人。

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