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不知道你们那是不是这样子，这是我们这个星期第三次2个小时以上的会议了，感觉好对不起公司，拿钱就是来开会的吗？能不能缩减会议次数和时间？能不能务实一些？
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身为职场中人，无论你是何角色，会议必然是不可或缺的。但是你真的会开会吗？ 一次不算失败的会议起码应做到两点：1、我们为什么要开这个会议，即why；2、会议后我们要有那些行动和措施。 其实要想开好一次会议并不容易，它往往需要你在会议前的准备上花更多时间。因为准备不充分，不能够把会议开得更短、更好，进而浪费了别人的时间，就等于偷走了别人一部分生命。尽管我们每个人不是必然要主持会议，但至少会参加一些会议。很显然如果会议没有用就不应该召开，如果无效会议支配了你的时间，这显然是在虚度生命。
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家族式企业。 开会都是下班加班开会，会议时间超长，没有效率
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环境一般。 加班比较多，会议也很多。会经常占用休息时间开会。
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环境一般，公司重点宣传企业文化，每个星期2次会议，每次会议要喊口号，每天要写工作报告，公司小，规矩多
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公司管理模式比较好，没有那么多条条框框，工作环境也还可以，就是前期陌拜很辛苦，每个星期都要开两三次会议
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有定期培训，非常锻炼人。 非常锻炼新人，每个星期都有会议和培训，开始工资会比较低
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工作环境好，同事很nice。 环境较好，会议比较多，一周基本都在开会。
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