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公司点评·31
4.4
31位员工点评
薪资待遇
公司发展
晋升空间
匿名
2020-04-27
制度不规范
晋升比较难
晋升机制不好
工作没压力
准时发工资
岗位受限
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面试经验·3
3.3
难度值
3人分享面经
33%人认为面试偏难
超简单
较简单
适中
较难
超难
匿名用户
北京·面试运营经理/主管
面试通过
面试于：2018-01
运营岗位
面试后大概1-2周收到面试结果，面试分为三轮。第一轮一般是电话面试，询问基本信息，会有韩语自我介绍。第二轮是笔试，线上逻辑思维题目。第三轮是业务部门和人事领导。最后由人事小姐姐通知。
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