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匿名用户
入职以后觉得公司和自己想的落差太大怎么办?要不要辞职?
一开始谈的薪资待遇我是满意的,也充满期待,入职之后发现根本不是这回事,绩效工资拿不到,每天连轴转,在办公室的时候要干到晚上八点九点,回家后还有临时任务,出差的时候要干到凌晨,没有周六日,有工作就得上,感觉薪资和工作量不匹配,感觉受到了欺骗,要不要辞职,纠结
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入职以后觉得公司和自己想的落差太大怎么办?要不要辞职?
了不起的Nina我家小妹研究生实习就职于某大型金融机构近期也遇到像你一样的问题,跟自己憧憬的踩着红色高跟鞋背着1米8的强大气场走在见客户或分享ppt的路上的想象场景格格不入,向我抱怨工作如何如何忙碌,时间如何如何紧张,心情如何如何焦虑,未来如何如何困惑迷茫等等。很是心疼,毕竟生活时间长期完全被生存时间挤压,会使人更容易陷于孤独的困境,再得不到有效疏导更容易抑郁。还好目前只是实习,未来她可能面临两个选择方向,分析行业现状以及未来发展趋势,认清形势要么接受要么离开,say goodby 很容易,难得的是认清行业的局限性仍保持饱满的热情投入到其中,需要的是巨大的直面未来挑战的勇气和足够的热爱。但前提是能看得到的自我能力的巨大提升,以及可期待的丰厚的回报。供你参考,期待你做出不后悔的选择。