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HR面试应不应该给应聘者填写性格测试表?

褪了色旳回憶

大多应聘者是会接受表格填写的,这样也会显得公司相对来说规范,只是有点点费时而已。 性格类的测试,只是做为一个小型的参考并不能做相关的判断。同时也需要到面试中去求证。 不必慌张也不必排斥加了这个项目,慢慢的操作中你会发现些合理并有趣的事情。 希望对你有帮助!

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