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匿名用户
36岁还不是管理层,跳槽出来还是技术兵干体力活赚钱,是不是应了那句不值钱
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36岁还不是管理层,跳槽出来还是技术兵干体力活赚钱,是不是应了那句不值钱
你跳操出来,没有管理经验,不做技术岗做什么?薪资提升了就好!想有管理经验,一是能把握住机会、二是平时多学多看、三是要耐得住寂寞!换个角度来说:核心团队不一定是选出来!很多都是剩下来的!这些人不一定是能力最强的,但绝对都是最适合企业的!值不值钱都是相对的,不是绝对的!