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#情绪压力#责任和自己的学历改怎么选择
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#职业培训#老师你好，我在同项目工作四年，项目基本是我和客户对接完成，可是前两天领导说有其他项目机会却把我另一个同事派去了，说我沟通能力需要提高下，我实在没想明白，难道是因为我没得另一个同事爱邀工爱抱怨么，事情都是我在扛了，沟通也是我，为何机会不给我。平时生活中我确实是个不爱张扬，不爱拍马
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在一个公司是编外人员。
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在一家公司三年了，原来是普通员工，后来转到一个带有管理性质的岗位上。但不是管理职位，上面还有个主管
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工作了几年，领导的评价
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这就违法要被开吗？
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领导是怎么想的？
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各位朋友，该如何看待别人对自己工作表现的评价呢？我前两天忍不住说了我部门同事两句“你要把这个事情…
就是领导这样指责也不合适，别人听了心里不舒服肯定回怼，而且只是对前面发生的事的抱怨，对已经造成的后果毫无帮助，如果改成说“以后可以给大家传达一下或者怎样怎样吗？这样有助于大家理解。”效果更好。