在永辉我刚开始觉得还好，同时也要感谢一路走来遇到的老板，永辉确实有发展，但是人脉非常重要，我初到永辉，也可能是自身的才能被老板挖掘，入职2个月从收货部信息员，直接调到上海绿标总部工作学习，薪资翻了5倍之多，后来因为自己的脾气太差离开了团队，其实有时候想想挺后悔自己太年轻，但是走过了一段路程，还是要感谢永辉，能力决定你的出路，低调未必就能让你顺风顺水，站队要找关系维系，看清内部趋势，才能走的更远，高管谈不上，做到区域经理问题不大，或者助理，重点看为人，未来的永辉命运掌握在高层手中，你未必撼动的了，所以没必要考虑永辉未来，永辉的高层，固定的人永远都在那，其他总监说换就换，临阵换将也是有的，不要被套路就信了，祝你入职成功！