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被质疑工作经历有水分，说95后的太年轻，阅历就这么丰富，还做到管理层，可以质疑能力，怎么能说造假！
天人道质疑你的管理者估计是积累资历或是空降上位的，要不怎么刚识人面就怀疑人家"造假"呢？遇到这样的管理者，哪可能不拘一格用人！