发动态

没有新消息

更多内容

想知道保险公司的人力资源操作与管理的内部情况。投简历无数,正经投递的公司少有反馈,而几乎每天都能接到保险公司邀请面试的电话,明确表示过多次不做销售类职务,依旧电话不断,尤其是太平洋保险公司,就是很奇怪,保险公司的人力资源管理怎么总感觉乱糟糟的,招聘的门槛也是各种低。

小潘

保险公司的销售都是代理人制,说好听那是那是招聘不好听那就是到处拉人头(缘故法)组建自己的团队,有通过招聘渠道招聘陌生人,还有的是拉亲人朋友买卖保险,业绩好比的就是内功了,用您的话说资源就是强大的力量!

2 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

热门职位推荐
热门公司推荐

@2026 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-3

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445