没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
李薇
很想问一个问题，就是有些公司招总监之类的岗位，真的就放心让那些才毕业不久的hr决定是否通知面试？
身边的事，不说资历不够，也不懂这个岗位，况且现在hr可能连你简历看都不看就pass了，
5458
阅读
3
回答
我要回答
推荐阅读
#人事#昨天去面试，HR问我，如果我是公司的HR主管，如何开展工作？这个问题该怎么回答？
4回答
#应届生求职#线上投递简历，可以线上问hr自己想问的问题（可能有好多个）再决定要不要去面试吗？会不会被hr嫌弃啊？
2回答
#突击联盟#财务总监这个岗位对年龄有限制吗？
2回答
#财务#出纳、会计岗位，面试hr都会问 什么样的问题
0回答
上来就要简历的hr都是什么心态？
3回答
严重质疑的问题？！HR 通知面试，面试通过，然后通知入职时间，再然后HR 通知你说，他们这个岗位不需要新人入职了……这是什么神逻辑？
7回答
今天参加了信贷公司的面试，数据岗位。因为之前了解过这个公司和岗位，在面试时HR问我有什么问题，我的回答是:员工福利和公司对我的要求。面试时间总共是10分钟，结束时让我等通知。我觉得我这次是败了。HR问:你有什么想问的问题？我该如何回答，问一些什么问题才显得我不low？
0回答
面试时，HR问该岗位是否和你的预期有区别时一般如何应对？HR问什么问题会让你不舒服？
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
很想问一个问题，就是有些公司招总监之类的岗位，真的就放心让那些才毕业不久的hr决定是否通知面试？
小柒这种高管很少空降，除非你有过人的资历和丰富资源。