你们签合同了吗？如果没有，我建议你打这个电话，然后问他是不是我能独当一面了就给我六千的工资？如果他还是模棱两可的搪塞你，那你就干满一个月之后，以没有签署劳动合同为由向劳动仲裁举报用人单位，最多可以获得十一个月的薪资赔偿。当然你要留好你在这个公司存在过的证据。如果对方很确定的说可以，只要你能达到他们的要求可以给你他们承诺的待遇，那就做给他看。企业不怕员工贵，怕的是员工不值这些钱。