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匿名用户
频繁跳槽离职原因怎么说才能让HR接受?加班太多受不了?工作内容与预期不符?
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频繁跳槽离职原因怎么说才能让HR接受?加班太多受不了?工作内容与预期不符?
最好不要频繁跳槽! 特殊情况除外,考虑自身情况,如果刚毕业为了更好的发展,跳槽可以理解。如果公司倒闭了也没办法。我有个朋友连着换了三四个公司,实际情况确实就是之前的公司倒闭了,点背!