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匿名用户
员工经常请假怎么办?
近期公司有个女员工怀孕了,差不多已经有两个多月了,每周5天工作日,基本有3天左右要请假(请事假),不批吧!毕竟是女员工,还是需要给予关爱,但是批吧,经常请假对其他员工影响也不好,主要其他员工也不知道她怀孕了,也不能说。真的不知道如何处理了。。。。。。
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员工经常请假怎么办?
怀孕?这事得走正规流程。事假公司也有规定的吧,要批准才行。不批准就请的叫旷工。旷工超过天数,可以辞退,哪怕孕期也可以,但是要做好准备和相关的证明。建议不要走到那么尴尬的境地,还是和员工好好沟通下,