发动态

没有新消息

更多内容

工作工作工作

.主要看N新人基础和悟性以及稳定性的.新人是要专人带着干活的.好不容易带好了,新人就走了 公司是吃亏的.而且很少有人愿意担风险 花气力干这种不讨巧的事

12 赞+1
0
评论

0 条评论

有一点需要纠正,现在的小公司就是新人走了公司也不吃亏,因为基本都是开着一份的工资派着十份的活,学习全部靠自学,啥都要干啥都不给提升岗位,典型的割韭菜,人才靠从别处挖,平常职务的常人都是被割的韭菜,才没有啥公司会吃亏的说法
21-03-09
赞0
回复

您就是我的职场指路人,已采纳您的回答!
20-05-14
赞0
回复

热门职位推荐
热门公司推荐

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445