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个人感觉哈！你这是遇上皮包公司了，靠美好的宣传来招聘和吸引人，然后有两个可能。
1、这个公司是一个草台班子，就是为了吸引一批人来合作或者加盟那种的，类似于集资或者传销那种模式，俗称空手套白狼。
2、可能会在选定一些人之后，通知对方需要缴纳一部分什么费用，钱数有可能多，有可能少，然后可能会逃之夭夭。
20-05-08
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面试他属于做传媒的，这是我在前台不是填那个表格嘛，就是发现他们的年龄平均都是在25岁左右，到25岁以下。做编剧的有招导演的，还有招运营的。我面试的那个应该是售后的部门主管，不是人力资源年龄应该不是特别大，说为什么我不辞职之前找工作？是辞职之后找，但是我是因为家里的事情就推了。 我当时记得我问他两遍，他一直不说。
20-05-07
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进去的时候大概在六七十人左右，应聘其他岗位的时候，年龄普遍都很小，差不多都在25岁左右或者以下。说后期会等着让我复试，不过我觉得这个问题还得问清楚比较好一些，你不然的话就稀里糊涂的上岗，谁愿意呢。
20-05-06
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面试时候面试官一直不说工资这是怎么回事？
滕大树这种事一般会有三种情况！ 1、他们给出的薪资待遇很低，怕说出来之后你回头就走了，而且这个薪资待遇问题，估计人事也没办法拍板，这种情况小公司较多，一般都是个体户那种较多。 2、他们正在筛选，俗称的就是海选，他们会把人员先过一遍，然后再选他们自己认为合适的，这种情况比较少，一般都是有特殊情况才这么干。 3、不排除只是想套你的经验这种情况。