①当你想上“成为一个‘好员工’”————就当“象老板一样思维”：假如“您自已是老板”…您想要什么样的员工——就做那样的员工……一定是个“非常优秀的员工”； ②同时“假如您是该公司的老板”——您将如何规划该公司【即如何指导自已的公司“开发远景（包括立项·用人·细则）”】……使公司发展·状大·开发前景·成功长跨行业等； ③如何“成为一个好领导”————当如领导一样思维：鼓励员工向上·提醒员工“不得夺位”·表示“自已想要什么样的员工”； ④有前面的说明：即教员工说“要想成员好员工·好领导·好老板”——应当象“老板一样思维·好领导一样思维·”您就能成为“好员工·好领导·和好老板+好顾客”————您就是“最好你的‘员工+老板+领导+顾客=其实是‘伟大的君王’’”！ ④总结：教您作“好员工”=教您为君五+教您为不败老板+教您为至高领导+教您为最好的员工；所以：要让您的下属“在你一句话下”服您————当说“换位思考·将心比心；终成不受气的高级领导和君王”你就出头了！