一点不靠谱，岗位缺口没那么大，每天弄十几二十个人过去面试，浪费求职者的时间，一句不合适就打发了，我寻思你直接把硬性要求写明，人家觉得自己不合适就不去面试不是更好吗？反正你只要咨询，是个人就让你过去面试，甭管你以前有多丰富的工作经验，好歹我几千人的大公司做过的，在这一律没有用，也不知道他们公司的用人标准是什么，难道凭眼缘吗？你又不是相亲 ！大姐！我觉得公司人事就是想上班不显得自己天天无所事事所以才不停招人的吧？建议想去面试的慎重考虑