中建选人走两个极端，要不就是一张白纸，应届毕业生，要不就是中高层，这种中高层从社招的话，都是从系统内介绍，系统外的话，除非特别牛，要不就是别的央企高管和中层。也有那种成立没几年的系统内新公司，可能急需要人的，社招的干活的人多一些。