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匿名用户
既干着销售增加公司收入的工作又做着行政的工作。
既干着销售增加公司收入的工作又做着行政的工作,也没有相关销售的提成,相反完不成销售任务还会罚款,也做着其他两项工作,都是工作量大的工作,跟领导提过涨薪或者加提成的事,领导总是打马虎眼,从来不提涨薪的事,东拉西扯的,以为这样我就会被忽悠过去了,到底离不离职呢?
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既干着销售增加公司收入的工作又做着行政的工作。
如果能干的话,就把它都干好,就算工资不涨,你也学习了东西,能够放开手脚让你学习行政,正好可以利用这个机会。如果干好了工资还没涨,可以离开。如果真的干好了,我觉得工资应该不成问题,除非你特别缺钱,除非特别累,老天不会埋没真正付出的人。再就是这个工作本身对于你的未来值不值得坚持下去。看你需求什么,你需求钱,大可以换工资高的,你需求平台,那这是好平台,很少有公司能让你这么干的,好机会。但是值不值得,看你自己衡量。