没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#HR社区#人力资源总监必须具备哪些条件？
1、具备全局观和人力资源战略思维，优秀的领导能力和组织建设能力； 2、熟悉人力资源战略规划和管理制度设计和改进的操作流程；对现代企业绩效管理和薪酬管理有深刻的理解和独立操作经验； 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识； 4、熟悉HR三支柱模型，商业模式，人力资源工具的应用； 5、熟悉相关法律法规。 文武双全，切实能帮助企业和员工成功！