我做过高级副总裁秘书。当年在同一个公司也做满三年。所以可以说有资格说说。 要考虑6个问题： 1，个人对公司主业是否理解并且有信心有能力参与更多，如果有，可以考虑在同一个公司内部寻求向主营业务方向发展，寻求内部升迁，挑战自己。 2，如果因为个人原因对业务参与不了，比如这是一个技术型公司，而你本人没有任何技术背景，可以考虑向行政负责人发展，比如公司行政管理方向的总监、直至副总裁。 3，如果对所在公司发展不感兴趣，而对其他行业另有兴趣，那就直接换公司吧。可以结合自己的学历背景应聘岗位。换一个自己有理解能力和参与能力的行业。 4，要注意，换公司要问自己在原来的岗位上到底有没有成长，是不是可以做得更好。薪资三年没有变，不等于能力三年没有变。你对自己的评价和别人对你的评价是不一样的。要反省自己是不是做得还不够好。还有进步的空间。其实可以在同一个公司同一个岗位继续成长。 5，最了解你的，也许就是你的老板，问问他对你有什么建议。他或许可以给你一个更好的选择。 6，最后一点，现在全社会经济形势不好，跳槽须谨慎。