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#财务#会计单休，试用期三个月，工资4K，转正4.5K，买社保，节假日不正常休，啥福利也没有的，要不要去？
30回答
#转正工资视能力再定#收到了offer，但是只有试用期工资，试用期三个月，转正工资视试用期情况再定，请问这种公司能去吗？
5回答
三个月试用期，给百分之八十的工资合理吗？给上社保。
1回答
同时收到三家公司的offer，我该怎么办？
2回答
我平面入职的第一家公司不交社保辞职了，第二家公司半年发不出来工资我离职了，第三家公司依旧是拖欠工资
2回答
昨天面试一家公司，试用期三个月，工资是正式工资的80％，他说试用期不买社保，是这样的吗
25回答
现在试用期不买社保的公司很多吗，昨天面试的第一家是3个月转正后才买的，第二家直接就是半年后才买
5回答
试用期三个月怎么看？试用期也没有社保。
4回答
试用期不买社保，试用期三个月，值得去吗？
2回答
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同时收到三家公司的入职通知，我该何去何从呢？希望大家指点一二
其实，对于答案，你比谁都清楚，因为，你既然能把三家公司的薪酬待遇罗列的如此清楚，还能在这提问，足以说明你是一个心思缜密的人。