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#人事#企业文化专员怎么做好职业规划？
我有一只小疯特主要看个人兴趣，是否愿意继续留在企业文化岗位上，如果确定在这条道路上发展的话，在活动策划，文案编辑，理论体系的搭建上都要下功夫，有自己的突出的优势，从初级专员到高级专业再到主管，经理之类的。企业文化是个很考验个人综合能力及创新能力的岗位，加油😊