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#HR社区#今天面试了人力行政专员,进行了20分钟,视频期间就我打开了摄像头,面试官并没有打开,是不是没戏了

职历20年,每次找工都会面试几十上百回,对于面试我有很深的感受:由同是打工人面试,鸡歪问题会一大堆,歪门邪道问题会一大堆,成功率低。直接找老板,5分钟就搞定。有读点破书的打工人似乎都有鸡歪歪的毛病,自然干不成大事。干人事HR的最会鸡歪,断人最容易出错的也是人事,越鸡歪越会出错。 你觉得呢?

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0 条评论

民企,不是国企,老板自己应试的多的是。来闽南看看。
20-04-22
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你认为多大才叫规模?宇宙这样大,你咋就这样自信能以你的眼识判断?同样是会计员,工资会会5k,也有10k的,你解释一下为什么,来,看看你的眼识。
20-04-21
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四川/中国民航飞行学院
你错了,老板会了解得更多,因为工资是他给。你面试的人事跟你了解得多,老板几分钟的话,说明老板对人事比较信任。另外,你面试什么公司能直接找老板?但凡有点规模的企业,老板也不会那么闲。
20-04-16
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广东/江西省修水县第三中学
确实是,阎王好见小鬼难缠,但人事不让你见老板的话你也没招
20-04-10
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那只能说你接触的人事不行。
20-04-04
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四川/河南农业大学
为什么说人家是读点破书的打工人?
20-03-29
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我觉得你说的对
20-03-29
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