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问题来自于
智哥
浙江/北京第二外国语学院
#人事#不靠谱的公司,有哪些特点?
很多求职者在找工作的时候都会到处投简历,撒网捞鱼,结果就是,会收到一些水平参差不齐的公司面试邀请。一个公司的前景,整体环境,企业文化都是很重要的,如果进入公司前没有做好考察,进入之后再想退出就难了。这种不靠谱的企业一般会有哪些特点呢?求职时该如何甄别?
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回答
#人事#不靠谱的公司,有哪些特点?
提问的问题是鉴别不靠谱的公司。那么实际上只能从公司介绍里面去寻找蛛丝马迹了。 1.待遇写的是明显高于市场价二倍甚至三倍以上溢价。 2.介绍里面说空话,比如我们是有理想的团队这类的空话,人哪个没有理想。 3.人人都是ceo,扁平化管理这些空话在中国企业纯属放屁,说这种话的企业一定是面子工程公司。 4.招聘岗位是合伙人。合伙人是免费的销售,又不让你占股。 5.保险公司的招聘,不论岗位多少个,听上去多么高大上,结果就是个0底薪先从自己开单卖保险的。 6.有些岗位不但要求一大堆,而且存在一定的职能认知不清,关键待遇还不高。说明这家企业不但业余而且领导一言堂。