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和经理提了离职，经理说要先找到接替我工作的人才能让我走！我就是一个打下手的，我的工作只要教一遍就会，也没什么技术含量！而且现在一点都不忙！所以我想刚知道，怎么样才能尽快让经理放我走！
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#广州齐治信息科技有限公司#人事经理说:以我的招人水平，你们这群人走多少我招多少
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#普工/技工#公司经理在公司内部对调，想跟随经理一起走，应该怎么跟经理说呢？
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#物业工程经理#多年商业物业工程经理，现在四十三了，今年年底前遇到公司变动被离职，不知道下面怎么走。
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#网销经理#网销经理，其他行业的人 认为这行没什么技术含量呀
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#职场聚焦#提了离职一个多月了，经理让我招到我的替补岗位再走，但是招了几十个，他总是有各种理由拒绝，该怎么办?
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#说了离职后又不走了#提了离职后又不想走了
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和经理提出辞职后，考虑到公司，所以听经理的话，等他找到人了再走，可是现在感觉经理对我的态度非常不好，我是不是不该留下来呢？
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我刚刚来工作第四天，部门要处理的业务还是蛮多的，但是经理不好好教。早上来下午一两点就走人我要离职吗？
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这大过年的公司好多经理都离职了、总怀疑公司要黄！想走还不知道干啥去
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和经理提了离职，经理说要先找到接替我工作的人才能让我走！我就是一个打下手的，我的工作只要教一遍就会，也没什么技术含量！而且现在一点都不忙！所以我想刚知道，怎么样才能尽快让经理放我走！
醉态萌生按劳动法，提前一个月申请即可，所以你提出以后他最多可以留你一个月！