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福利费必须走应付职工薪酬吗？
职Q小助手福利费职工教育经费必须通过应付职工薪酬。其会计处理为：借“管理费用”，贷“应付职工薪酬——福利费”。 新会计准则取消了应付福利费科目，福利费不用提取了，发生的福利费支出计入应付职工薪酬——职工福利科目。即： 1、发生福利支出时： 借：应付职工薪酬--职工福利 贷：库存现金/银行存款等； 2、月末分配： 借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——职工福利。