好的，谢谢，很有帮助

首先是管理有问题。管理层都是从老师当中抽的，根本不懂管理，很死板！巴不得把你当机器人使用！一个上课的老师什么都让你做，又要做教研又要打电话给家长催续费，还要做其他的。很多老师在上课前连上课的内容都不熟悉就去了。课堂效果可想而知！ 上课内容虽然是集体备课，但是说实话很有问题。他们有个心田讲坛板块，说是为了拓展知识，实际上就是想梗来吸引孩子，有时候为了吸引不顾历史事实。都不知道孩子能学什么？ 课时费很低，底薪也低。平时其实工资很一般。主要看你寒暑假有多少学生报名。而且会分等级。70％以上那你的业绩就好。以下就钱少。我有个同事，暑假下来挣的钱还不够在医院花的钱。而且语文他们觉得自己有品牌，家长来了不是你教得好，是他们品牌好。所以初中7年级很恼火！老师更新快，像割韭菜一样。现在7年级又垮了，又在招新人。反正招聘上说的工资不一定拿得到那么多。又是疫情期间，教培行业的寒冬。建议你再看看其他的

请问是怎么坑啊，看了很多知乎回答，有好有坏，不知道相信谁了

做好事不留名，手动采纳给你赞！