可怜的孩子，现在的网络工程师都满地是，工作要求门槛高，确实费劲！都理解！都想要全能的！工资就是低！

我在公司也干了4年多了，工资也没涨过，上个月因为疫情还降了工资，这几年电脑问题，系统问题，网络问题，软件问题，监控问题，led屏什么都要让我干，有时候还兼职司机，给公司网络从新梳理了一遍砍到了几千块钱的网费，把主路由器换成了企业级的网络也不卡了，工资降了也不打算干了，本来还想为公司节约点宽带费，要走了也不想提这个计划了

我天天干的跟行政经理似得，食堂 宿舍 日常行政检查 车辆，别人不管的都是我管 工资还低的一笔

为啥被赶出来？能力不行？说说原因探讨探讨

干运维就是会得多工资也不会高得多，但是不会人家压根不要你，所以不断学习很多时候只是为了个就业，除非界限有一个突破。

现在的企业网管不是企业网管了，很多公司为了节约成本费，把企业网管的工作范围提高了现在企业网管类似于软件售后了，网站维护建设，服务器软件维运。。。

是的，这样类似的公司对于信息化也不是很重视，就算有这个职位，干的也没多大意思，对于技术还不能提高。这个行业在小城市没多大意思，一般不受重视

我就是电脑装机出来的，你说的能外包出去的公司，基本所用的设备也是很简单的，一般涉及比较复杂的网络环境，都会有专人维护，不会外包，涉及公司安全。

一般的运维是，你只需要什么都会一点，逻辑理解能力强，排查问题思路清晰，就可以了，至于你说的这些细分，那是厂家那边的事，有什么问题，厂家那边测试解决，告诉你解决方案，或者说让你做些简单操作配合就可以了

片面了，一般小公司会要全能型的，但凡公司信息化有一定规模的都会详细的分开的！另外不要小看电脑城的员工。像我们这种三线小城市，很多中小型企业IT部门都是外包出去的，都是电脑城的员工在干