没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
智享盒子
#HR社区#员工经常请病假,公司能开除处理吗?
我们公司有一位女员工,身体情况很差,经常生病,天气一不对就会犯个伤风感冒什么的,而且本身又比较娇气,有一点小毛病就向公司请假,仅仅上个月,她就前前后后请了四回病假。部门领导对这名员工有意见,想把这员工辞退,让人力资源部去沟通,请问人力资源部应该如何处理比较好啊?
13820
阅读
12
回答
@2026 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#HR社区#员工经常请病假,公司能开除处理吗?
除非合同条例里写明的才行