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问题来自于
清酒桃花
#行政#公司要裁员,但是又不想给赔偿,怎么办?
人力昨天找我谈话,大概意思就是要把我裁掉,也实话说了不会给赔偿(我在这个公司干了一年多),选择一是:给我一个月的时间,找工作,也不会查我考勤,正常上下班就好了。选择二是:不走的话,就给我调岗,具体调到哪里,看公司安排,有可能要调到生产车间。我应该怎么办?还是一个上市公司 唉
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#行政#公司要裁员,但是又不想给赔偿,怎么办?
仙女座本座裁员可以,不赔偿公司站不住脚呀,坚持。