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#我的奇葩领导#领导想让接替离职员工工作
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#职场吐槽#部门里一个不地道的人
0回答
上任专业比较弱，我入职一个月，领导也未能安排交接工作，会议中我提出需分派并正常交接工作给我，领导才分派了工作，但说交接他不管，交接中，上任要么不知道要么态度很差，引争吵，吵后我找领导提出需要正常交接，不想与同事产生矛盾。上任跟领导未表示，再次吵，我被训，无半点责怪上任，帮分析原因
2回答
入职三天一直没有正式工作，领导太忙顾不上给交接工作，我该怎么办？
4回答
刚入职新单位半个月领导就让我把自己的工作交接给另一个同事，一直让我带新人，关键新人零起步
11回答
刚入职，很恐惧上班，害怕领导，怕做不好工作，怎么办？
4回答
提前提出离职，领导就是不安排交接工作怎么办？
5回答
新入职，遇到同事不愿意交接怎么办？
67回答
跟领导提离职，但领导一直不批，不安排让我交接怎么办
8回答
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#财务#刚入职领导说不用交接，领导是那种比较自私凶的，不交接怕做不好工作
限量银河财务 我觉得领导说会计不用交接，证明这个单位有猫腻，要不就是领导水平太低，现在就这样，怕以后是个坑，不如早点跳出来