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#HR提问墙#工作气氛压抑没成就感，领导无法与下属建立良好的沟通，半年离职，工作中的成就感究竟体现在何处？
浮生夢凉觉得还是要具体情况具体分解，公司角度招聘员工是解决问题的，分析清楚成就感来源，以此来发现内在的驱动力