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匿名用户
#HR提问墙#百分之80的人现在想问的
各位hr，现在是不是投递的人数过多，直接就过滤掉好多人？ 导致现在很多沟通信息没有结果下文？大量的已读不回？
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#HR提问墙#百分之80的人现在想问的
主要是今年经济大趋势不太好，岗位供不应求，使得岗位竞争力更大，要求更高