发动态

没有新消息

更多内容

#薪酬绩效专员#你们是如何做到升职加薪的?

不No

我之前在国企,工作轻松,双休,每天到点上下班,工资低。换工作时工资要求按照国企待遇,期望值较低,可是一年下来,真的累死累活,加班加点是家常便饭,连周六周日都经常在家里加班。真的不想干了。我提出了辞职,没想到老板给我升职加薪让我留下来,说没有人可以接手我的工作。加薪后我后悔了,因为有一种说法,老板给准备离职的人加薪,都不知道安的什么心。现在是想走也不敢走,留下来也不顺心

4 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

热门职位推荐
热门公司推荐

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445