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匿名用户
3月入职一家公司，合同上说好每月10号发工资，截止目前还一分都没有给，我是个财务，老板连能发工资的具体时间都不能告知，现在该怎么办，可以直接离职嘛？申请仲裁有用嘛？
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一家上市公司，每月说好25号发工资，可是我来一年了，发工资准时就那么一次，，我该不该离职开始找工作呢
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一家公司逾期多久不发工资？可以辞职申请劳动仲裁?
3回答
你的劳动仲裁申请了吗
0回答
入职一家奇葩公司，合同上写好每月10号发工资，但是每个月都要人要才发工资，这样公司是不是可以结束了
1回答
大家的公司，都是什么时候发工资，是每月10号之前，还是20号以后呢
22回答
我今年6月入职一个公司，一个月后公司资金链断了，从8月起就不发工资了，11月离职。很多离职的员工都去仲裁了，因为只要仲裁，欠的工资就能给，现在公司只剩老板和副总了，我原是个小主管，和副总关系还好，总是不好意思去仲裁。我该不该去仲裁呢？
3回答
离职老板不发工资怎么办
9回答
老板把你辞退了，一分钱没给你，是不是应该举报他，说好的10号发工资，每次都拖拖拉拉的，
2回答
试用期做了十四天，提前提出离职，告知第二天就不用去。发工资的时候只给三百。申请仲裁但是证据不足
3回答
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3月入职一家公司，合同上说好每月10号发工资，截止目前还一分都没有给，我是个财务，老板连能发工资的具体时间都不能告知，现在该怎么办，可以直接离职嘛？申请仲裁有用嘛？
张女士赶紧离职，早走早好，我上家公司就是，到现在还拖欠我小两个月工资，当时入职的时候没签正规合同，现在他们随时有赖账的可能，都已经做好要不回来的准备了，申请仲裁什么的看你自己吧，钱多而且自己资料准备好是可以的，我就吃亏在啥资料都没备份，自认倒霉