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如果不是HR主动诱导和挑起这个话题，你觉得面试者会主动和你扯这个？
既然HR把这个问题当做必考题目来考察面试者的动机和价值观，那就作为一个面试者客观评估就行了，别带自己的主观情绪。
20-03-03
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主要看不好的理由是什么啊，还得看你招聘什么岗位啊，你一个每个月两千工资的保安，之前他之前都是2200，他会当着你的面说，你们公司什么玩意儿啊，你还牛逼哄哄的，你咋不让你家人来干这个工作呢？
20-03-01
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我自己就是hr，面试那个hr一直纠结我的离职原因，觉得我没找自身原因，觉得我因为这些原因就离职，不稳定，我觉得整个面试都是偏批判的！有没有！hr同行可以来探讨一下，到底是什么问题！
2回答
离职原因一般都怎么说才不会让HR觉得面试者不靠谱？
0回答
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#HR社区#什么离职原因会让你觉得不想要这个候选人？
爱咋咋地说上家公司怎么怎么不好，我不会用这样的员工